設計觀察家吳東龍帶路大人味名所！隱身台北中山巷內的日本職人皮革店家

「當向大人邁進時，總會對生活更加認真，更喜歡純粹的本物，深度品味更纖細的五感體驗，讓身心得以放鬆、休憩、沉澱靜謐的秘密基地。」在《100の東京大人味發見》書中，設計師吳東龍這麼寫道。而在晚秋微雨的早晨，吳東龍帶著我們鑽進台北市中山區一條不起眼的小巷中，造訪設計師私藏的台北大人味名所：土屋鞄製造所台北店。

其實，早在六年多前，吳東龍便在探訪香港設計小店時，偶然認識到土屋鞄製造所，更從當時起便被土屋鞄製造所的細膩質感深深吸引。「我覺得土屋鞄是一個低調的精品，它的設計簡潔、乾淨而不失溫度；它的產品也不是讓人買來炫耀的，而是用很好的質感，長期陪伴著使用者。」吳東龍說道，「我覺得當一個人看的東西夠多的時候，會更清楚自己想要什麼，也會去思考什麼東西值得反覆品味，並讓自己在使用過程中享受物件本身的美好。土屋鞄特別適合陪伴這樣的使用者。」

貫徹減法設計　讓每一個細節都有意義

也因為曾對土屋鞄製造所留下深刻印象，當品牌在五年前落腳台灣時，吳東龍便入手了經典款的Urbano公事包。「這個公事包皮質硬挺而有光澤、紋路鮮明，使用起來觸感極好。我特別喜歡它的氣味，每次使用時都忍不住湊近包身、嗅聞皮革的氣息。」吳東龍笑道，「我也很欣賞它的設計細節，像是公事包內層有個皮革扣環，可以扣住鑰匙或其他物件，包包旁邊也有個小拉環，讓使用者拉開拉鍊時更容易施力。」

不只Urbano公事包如此，土屋鞄製造所的每一項產品，其實都完整地體現職人的技藝和對使用者的貼心。像是Belchord長夾，便以精細手工將皮革削至極薄，讓使用者可以輕巧地放進西裝內層而不顯鼓脹。「我覺得這就是一種減法設計。使用者沒看到，不代表設計不存在。事實上，土屋鞄的每一個產品細節，都是經過思考的。」吳東龍說道。

從空間到物件　都是禁得起時間考驗的大人味

除了包款設計體現品牌的細膩思量，土屋鞄製造所台北店的店內空間設計，也反映出品牌的一貫精神。「台北店沒有選擇落腳百貨專櫃或是車水馬龍的街邊，而是設立在安靜的巷弄裡，很符合低調的品牌性格。此外，台北店從門外老磚牆到店內原木隔柵、石頭地板，都保留了材質的本來面貌，極大化材質的美感；刻意保留刷痕的米白牆面，則以牆面顆粒讓人聯想到皮革觸感；間接照明的光線設計，也讓皮革顯得更迷人。」

吳東龍以設計師的眼睛細細分析道：「店內空間中的每一個細節都有它存在的意義。這就跟它的皮包設計一樣，你可以感受到，有一個人在後面反覆思量，這就是品牌的一貫精神。」從產品設計到店面細節，土屋鞄持續以低調而耐人尋味的風格，打造出禁得起反覆使用的物件及值得專程造訪的空間，或許，禁得起時間考驗又耐人尋味，就是土屋鞄最迷人的「大人味」。

吳東龍選品

Urbano公事包 

Urbano公事包為品牌經典款，也是吳東龍最初入手的品項。「我覺得這款公事包很適合出社會五年以上，有工作上的需求，也慢慢開始懂得享受物件的朋友。」

Urbano鞋拔套

Urbano鞋拔套的設計源於日本上班族，下班後造訪居酒屋時的需求。「如果你有一雙皮質很好的鞋款，卻直接拿出塑膠鞋拔的話，其實有點突兀。我覺得這款鞋拔套很適合擁有一雙好鞋的朋友攜帶。」

 Belchord長夾

Belchord長夾外層採用細緻馬臀皮，內層則是柔軟的手揉水波紋中牛皮，門市夥伴取出物件時，都會特意戴上手套，呵護細膩的皮革。「對我來說，使用這款長夾的人，會是四十歲上下，懂得愛物惜物，舉止優雅的大人。」

土屋鞄製造所 聖誕節限定商品 正式啟售

每年聖誕節都是土屋鞄最重要的時刻，今年度以「時間的記憶 Shape of Time」為題，推出多款經典系列限定色，每年必定引起熱議的品牌經典系列 Tone Oilnume，推出限定雙色「夜幕黑色」與「初曙紅色」，打造男女皆可揹負的系列包袋與皮革小物，期待顧客前往實際體驗今年聖誕的皮革魅力。

土屋鞄製造所

台灣台北店

地址:台北市中山區中山北路二段36巷8號1樓

Facebook: 土屋鞄製造所（TSUCHIYA KABAN）

Instagram: @tsuchiya.global

文字／郭慧

攝影／Cooper Chang 

資料提供│土屋鞄製造所

芬蘭時尚與生活風格品牌Marimekko首度與台灣藝術場館攜手合作，於10月20日至12月13日進駐臺南國家美術館fcous in ART、推出期間限定店。這次以品牌2026年度主題「Art of Printmaking 印花藝術」為核心，將橫跨75年的印花創作帶進藝術場域。

2026年適逢Marimekko創立75週年，品牌特別以「Art of Printmaking 印花藝術」作為年度主題，向長年深耕的紡織印花工藝與創意傳統致敬。自1951年創立以來，大膽鮮明的色彩與充滿生命力的印花圖騰始終是Marimekko設計語彙的核心；每款印花皆從藝術家的手繪、素描或紙張剪裁開始，再透過印刷工藝轉化為服裝、配件與家居用品，讓藝術真正走進日常生活。

Marimekko獨特印花在古都展放

此次選擇臺南國家美術館fcous in ART作為品牌首度在台灣與藝術場館合作的舞台，也呼應Marimekko長久以來對藝術創作與日常生活關係的探索。台南歷經不同時代的文化積累，從歷史建築、傳統工藝到當代創作，豐富的人文底蘊形塑出城市獨有的文化樣貌。當來自芬蘭的印花藝術走進台南，Marimekko希望透過這次期間限定合作，讓不同文化背景下的創作能量在此相遇。

走進Marimekko的藝術世界

期間限定店延續Art of Printmaking概念，將Marimekko Unikko游霓可印花從布料延伸至整體空間；入口以連續的拱形結構勾勒空間節奏，亮眼的花卉印花在大片落地玻璃綻放；步入其中，粉色與綠色的Unikko游霓可印花構築鮮明色彩層次，中央錯落配置不同高度的展示台，讓服飾、包款及生活家居用品如同藝術品般自然融入其中。空間一側更透過影像與文字呈現Marimekko的印花世界，從圖騰、色彩到設計創作，讓期間限定店不只是選購商品的場所，也成為探索品牌印花藝術的一段旅程。

75週年限定手繪藝術盤台灣買得到

此次期間限定店更帶來極具收藏意義的75週年限定藝術盤。系列以Marimekko印花藝術為創作核心，透過自由筆觸與手繪質感，將花卉、線條與色彩轉化為極具個性的盤面創作；每只作品皆呈現不同構圖與筆觸，並融入「75th Anniversary」線條勾勒字樣，彰顯週年紀念及收藏的意義。

全球限量75件的75週年手繪收藏作品，台灣此次特別引進其中11件，於臺南國家美術館 fcous in ART 期間限定店獨家販售。 每件作品皆以手工繪製，呈現獨一無二的色彩、筆觸與藝術表現，並標註專屬編號，單件定價 NTD10,900。讓每件作品不只是日常器皿，更如同一件值得珍藏的Marimekko印花藝術作品。

服飾、包款、家居系列也都有

另外，期間限定店亦集結Marimekko服飾、包款、配件與生活家居系列，從不同面向探索品牌超過70年的印花創作。Marimekko至今已累積超過 3,500款印花設計，從Maija Isola創作的經典Unikko游霓可，到不同世代設計師帶來的當代圖騰，每款印花皆承載著藝術家的創作巧思，並透過多元設計形式融入日常生活。

Marimekko × 臺南國家美術館 fcous in ART 期間限定店

期間：2026年10月20日-12月13日（免票入場）
地點：臺南國家美術館fcous in ART（臺南市中西區忠義路二段1號）
時間：週二～週日10:00-18:00 （週一公休）

_{資料提供｜Marimekko、文字整理｜Adela Cheng}

日本全家時隔10年換上新制服，邀請「Convenience Wear」創意總監落合宏理打造T恤式制服，並於2026年9月1日起陸續於全日本約16,500間店鋪啟用。

打造「最想工作的」便利商店

隨著人口減少，勞動力不足已是現今服務業所遇到的重要課題。同時，自由工作者、短期彈性打工等符合個人生活型態的工作模式也逐漸普及，企業也被要求提供更加多元、彈性的工作環境。而在這樣的背景之下，便利商店產業也正面臨勞動市場結構性的變化。為此，在迎來創立45週年的日本全家，今年以「最敢於挑戰（いちばんチャレンジ）」為核心，致力打造一個讓每個人都能做自己、安心工作的「最想工作的」便利商店。

日本全家把制服變成T恤

而此次睽違10年的制服改版，由日本全家服飾品牌「Convenience Wear」創意總監落合宏理操刀，其將原本的外套式大升級，改為時髦的T恤型制服。除是回應工作人員「希望穿著更方便活動」、「希望能以更休閒的方式搭配」等需求，也在設計中融入親切感與休閒感。設計上，落合宏理運用全家的藍綠代表色，同時以具質感的字體呈現「Staff」字樣，展現服務業所需的專業與品味。新制服更採用100％純棉材質，布料較為厚實、不易透膚，並經過抗菌防臭加工，不易沾附異味。

從髮色到穿搭都更自由

不僅如此，為因應時代變化與多元價值觀，日本全家也自9月1日起，導入全新的儀容規範「全家穿搭（ファミマコーデ）」，在確保衛生與安全的前提下，進一步放寬髮色與服裝等選擇，讓工作人員能以更符合自身風格的方式自在工作。

此外，為搭配全新制服，日本全家也預計推出僅限工作人員購買的限定商品，包括Convenience Wear熱門商品「條紋襪」的限定配色，拓展自由搭配的可能性。

導入提醒徽章讓結帳溝通更順暢

值得一提的是，日本全家此次也在全國店鋪導入「提醒徽章（お知らせバッジ）」，讓顧客能更容易理解店員的不同特性，比如聽力較弱等情況。這項設施原本已於部分門市試行，並在Mirairo株式會社的協助與監修下，透過蒐集當事人意見、針對不同障礙特性進行個別訪談等方式進一步改善後，正式擴大為全日本的措施。有需要的工作人員可將徽章佩戴於名牌上，事先向顧客傳達自身特性，減少彼此溝通上的落差，同時降低心理負擔，打造能夠安心工作的環境。

資料來源｜ファミリーマート